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육아휴직급여 신청방법, 지원금액, 신청시기 완벽 정리

육아휴직급여로 경제적 부담 덜고, 아이와 함께하는 소중한 시간 확보하세요! 최신 정부 지원 정보로 빠르게 신청하고, 최대 450만원까지 받을 수 있는 기회 놓치지 마세요.
육아휴직신청하기 ➡

1. 신청방법

고용센터 방문, 온라인(고용24), 우편 접수 가능

필요서류: 육아휴직급여 신청서, 육아휴직 확인서

고용24(www.work24.go.kr)에서 서식 다운로드

🌟 꿀팁: 온라인 신청으로 시간 절약!
고용24 사이트에서 간편하게 신청서를 작성하고 제출하면, 고용센터 방문 없이 빠르게 처리 가능합니다. 공동인증서 준비는 필수!

2. 지원금액

일반: 통상임금 80%, 월 상한 150만원, 하한 70만원

6+6 부모육아휴직제: 첫 6개월 통상임금 100%, 월 상한 200~450만원

한부모: 첫 3개월 통상임금 100%, 월 상한 300만원

구분 기간 지원 비율 상한액
일반 1~12개월 통상임금 80% 150만원
6+6 제도 첫 6개월 통상임금 100% 200~450만원
한부모 첫 3개월 통상임금 100% 300만원
🍼 꿀팁: 6+6 제도 활용!
부부가 생후 18개월 이내 동시 또는 순차적으로 휴직하면, 첫 6개월 동안 최대 450만원까지 지원받을 수 있어요. 계획적으로 신청하세요!
육아휴직신청하기 ➡

3. 신청시기

육아휴직 시작 후 1개월~종료 후 12개월 이내

기한 초과 시 지원 불가

4. 지원 요건

만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀 양육

육아휴직 30일 이상 사용

고용보험 피보험 기간 180일 이상

📋 꿀팁: 서류 미리 준비!
육아휴직 확인서는 사업주가 발급해야 하니, 휴직 시작 전에 미리 요청하세요. 신청 지연을 막을 수 있습니다!

5. 육아휴직급여란?

근로자가 자녀 양육을 위해 최대 1년간 휴직 시 지원받는 급여

고용안정 및 일·가정 양립 지원 목적

자주하는 질문(FAQ)
Q1. 부부가 동시에 육아휴직을 신청할 수 있나요?
네, 가능합니다. 2020년 2월 28일부터 부부 동시 육아휴직이 허용되며, 각각 급여를 지원받을 수 있습니다. 특히 6+6 제도를 활용하면 더 높은 금액을 받을 수 있어요!
Q2. 기간제 근로자도 신청할 수 있나요?
고용보험에 가입되어 있다면 기간제, 계약직, 일용직 모두 신청 가능합니다. 단, 피보험 기간 180일 이상이어야 합니다.
Q3. 신청 기한을 놓치면 어떻게 되나요?
육아휴직 종료 후 12개월 이내에 신청하지 않으면 지원받을 수 없습니다. 캘린더에 미리 표시해두세요!

6. 참고사이트

정부24 (바로가기)

고용24 (바로가기)

고용노동부 (바로가기)

찾기쉬운 생활법령정보 (바로가기)

일생활균형 (바로가기)



kingbuja22@gmail.com

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